加入申し込み」カテゴリーアーカイブ

資料コーナー

資料コーナーです。東大の規定類のほか、無期転換や有給休暇の取得についてなどは、厚生労働省の発信も参考にしてみてください。

就業規則や給与規定は、第3章就業規則等よりご確認ください。
東京大学規則集 (u-tokyo.ac.jp)

無期転換関係

有期契約労働者の無期転換サイト (厚生労働省)

休暇関係

年5日の有期休暇の確実な取得(厚生労働省PDF 2019.3)

休み方に関するマニュアル(厚生労働省PDF 2020.5)

ハラスメント関係(パワーハラスメント・セクシュアルハラスメント)

リーフレット「2020年(令和2年)6月1日より、職場におけるハラスメント防止対策が強化されました!」 (厚生労働省)

職場のセクシュアルハラスメント防止のためのハンドブック (厚生労働省)

男女雇用機会均等法のあらまし(厚生労働省)

キャンパスセクシャルハラスメント全国ネットワーク

組合に入りましょう!

東京大学には教職員組合があります。
常勤、非常勤、フルタイム、パートタイム、教員、職員・・・誰でも
入れる労働組合です。
組合に入って、労働条件改善も、仲間づくりも。
働きがいのある、働きやすい職場を作りましょう。

加入のお申し込みは、

■フォームでのご送信
加入のお申込は、以下のフォームにご記入いただき送信してください。
なお、ご登録内容を変更される場合は、「ご質問/ご要望等」欄に
「内容変更」とご記入いただき再度ご送信ください。

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雇用形態(必須、週37.5時間以上の方は常勤になります)

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ご質問/ご要望等

東職においてご連絡のために電話番号、メールアドレス等の使用を承諾します(チェックされない場合は送信できません。)

  

■メールでのご送信
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東職書記局 <syokikyoku@tousyoku.org>までお送りください。
お問合せもどうぞお気軽に tel&fax 03-5841-7971  内線27971

Subject: 東職加入申し込み
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氏名:
性別:男性 / 女性
所属:(専攻名等)
職種:教授 / 准教授 / 講師 / 助教/ 助手 / 事務系職員
    :技術系職員 / 図書職員  /非常勤職員/その他
内線:
Mail:
ご質問/ご要望等:
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加入申し込み

毎日のお仕事、お疲れさまです。みなさんは、自分の職場環境や労働条件に満足していますか?また周囲の方々にとっても、十分な環境・条件が整えられていると感じていますか?みなさんそれぞれに、何か意見や不満な点をお持ちだと思います。そのような思いを一人で持っていても、その思いはなかなか経営者(総長や理事など)には届かず、まわりの状況は変わりません。

そこで、みんなで集まり、声を大きくする団体として、東京大学職員組合があります。働く仲間が集まって組合を作り、経営側と交渉することは、憲法(第28条)でも保障されている基本的な権利です。皆さんも、自分や周囲の人達にとってより良い職場環境・労働条件を実現するために、職員組合に加入しませんか?

加入案内書・申込書は こちら をご参照ください。